IA impulsiona busca por tecnologia e habilidades humanas, aponta estudo

São Paulo - O relatório Habilidades do Futuro & Aprendizado 2026, da Unico Skill, empresa que oferece benefício de educação ilimitado, aponta que o avanço da inteligência artificial no mercado de trabalho tem ampliado o interesse dos profissionais brasileiros por cursos de tecnologia e habilidades essencialmente humanas.

O relatório, lançado nesta terça-feira, 27, foi feito a partir de conversas com especialistas, como o chair de Futuro do Trabalho da Singularity University, Gary Bolles, e executivos responsáveis por programas de educação de algumas das maiores empresas do País. O estudo também traz dados do comportamento da base de usuários da própria plataforma, formada por profissionais de 180 companhias. Juntas, elas somam mais de 500 mil colaboradores.

Cursos relacionados à inteligência artificial lideram as buscas na plataforma, representando 22,9% do total. Entre as matrículas, no entanto, a IA ocupa a terceira posição, com 12,6%, seguida por tecnologia e dados, com 11,8%. Juntas, as duas áreas respondem por 24,4% do total.

A IA desperta uma curiosidade enorme, e isso se reflete diretamente na alta procura por cursos de tecnologia que estamos observando entre os trabalhadores brasileiros. E o mais interessante é que esse movimento vem acompanhado por uma forte demanda do mercado por habilidades essencialmente humanas. Isso também aparece com clareza na nossa plataforma.
Joca Oliveira, CEO da Unico Skill

Os idiomas lideram as matrículas, com 29,7%, seguidos por soft skills, com 15,1%. Neste caso, são cursos voltados ao desenvolvimento pessoal, como inteligência emocional, comunicação interpessoal, trabalho em equipe e organização de tempo. As duas categorias concentram quase metade do total.

Matrículas em cursos de idiomas crescem 87,9%

Entre o segundo semestre de 2025 e o primeiro semestre de 2026, as matrículas em idiomas cresceram 87,9%, ante 72,5% em tecnologia. Segundo o relatório, a procura por línguas estrangeiras está relacionada também à mobilidade profissional, ao acesso ao conhecimento e à atuação em ambientes internacionais.

“Seria natural imaginar que a IA reduziria o interesse por idiomas, mas aconteceu o contrário. Os negócios dependem de relacionamento e confiança, e criar vínculo com alguém segue sendo uma habilidade profundamente humana”, diz Oliveira.

A pesquisa, realizada com 1.211 usuários da plataforma, indica as razões que levam os profissionais a estudar. Para a Unico Skill, os dados mostram que os investimentos dos empregadores em educação contribuem para o desenvolvimento dos trabalhadores e para a qualificação da mão de obra das empresas.

As mentorias representam 8,9% das matrículas, mas têm a maior taxa de conclusão entre as modalidades citadas, de 86%, além de serem as mais bem avaliadas pelos usuários. O relatório destaca a importância de combinar conteúdo e acompanhamento humano nas estratégias de aprendizagem.

Cursos curtos ganham espaço

As mudanças tecnológicas também influenciam a forma de estudar. Embora graduação e pós-graduação continuem importantes para a carreira, os cursos livres lideram as matrículas, com 46,4%. A falta de tempo é o principal obstáculo para estudar para 52,7% dos entrevistados.

Uma das alternativas é o microlearning, que divide o conteúdo em pequenas unidades de aprendizagem. O relatório, porém, ressalta: "Conteúdos curtos só geram valor quando são desenhados para uma necessidade específica, apresentam uma orientação prática e permitem que o trabalhador aplique o que aprendeu”.

Outra possibilidade é o workflow learning, ou aprendizagem no fluxo de trabalho, que incorpora o conteúdo à rotina profissional, seja no início do turno, durante uma pausa ou quando surge uma dúvida.

A Unico Skill reúne mais de 40 mil opções de graduações, pós-graduações, cursos livres, idiomas e mentorias de mais de 100 instituições brasileiras e estrangeiras.