O que é o saque-aniversário do FGTS? Quem tem direito?

São Paulo, 03/02/2026 - O saque-aniversário do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) permite que o trabalhador retire uma parte desse saldo anualmente, no mês do aniversário. Na prática, o trabalhador pode adiantar parte do dinheiro ao qual teria acesso caso fosse demitido sem justa causa.

É uma alternativa ao saque-rescisão, quando o trabalhador demitido tem direito ao saque integral da conta do FGTS. O trabalhador precisa comunicar à Caixa que deseja aderir à ao saque-aniversário

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Também é possível fazer a antecipação do saque-aniversário do FGTS. Essa modalidade funciona como um empréstimo no qual o trabalhador usa o próprio saldo do FGTS como garantia e deve ser negociada diretamente com um banco, que cobra juros pela operação.

Caso se arrependa, o trabalhador pode solicitar a qualquer momento o retorno à modalidade saque-rescisão, no entanto, a carência para voltar ao outro modelo é de 25 meses. Aqueles que estão na modalidade do saque-aniversário e são demitidos, mesmo que sem justa causa, têm os saldos retidos e só receberão o valor da multa rescisória do contrato.

Valores retidos

No fim do ano passado, porém, um Medida Provisórialiberando valores que estavam retidos a quem foi demitido entre janeiro de 2020 e 23 de dezembro de 2025 e optou pelo saque-aniversário.

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Os valores serão liberados nos casos em que a rescisão contratual tenha ocorrido pelos seguintes motivos:

• Despedida sem justa causa;
• Despedida indireta, de culpa recíproca e de força maior;
• Rescisão por falência, falecimento do empregador individual, empregador doméstico ou nulidade do contrato;
• Extinção normal do contrato a termo, inclusive o dos trabalhadores temporários;
• Suspensão total do trabalho avulso.

Como solicitar o saque-aniversário?

A solicitação pelo saque-aniversário pode ser feita pelo aplicativo do FGTS ou em uma agência da Caixa. 

Quanto você pode receber com o saque-aniversário?

O valor a receber dependerá  do saldo total nas contas do FGTS e segue uma tabela progressiva. A alíquota varia de 5% a 50%, com uma parcela adicional fixa.

O valor do saque anual nessa modalidade é determinado pela aplicação de uma alíquota, que varia de 5% a 50% sobre a soma de todos os saldos das contas do FGTS do trabalhador, acrescida de uma parcela adicional.

Por exemplo, o trabalhador que tem R$ 1 mil no FGTS pode receber de saque-aniversário R$ 400 (alíquota de 40%) acrescido de R$ 50 (parcela adicional), totalizando R$ 450.

Limite das faixas de saldo (em R$)	Alíquota	Parcela Adicional
Até 500,00	50%	-
De 500,01 até 1.000,00	40%	R$ 50
De 1.000,01 até 5.000,00	30%	R$ 150
De 5.000,01 até 10.000,00	20%	R$ 650
De 10000,01 até 15.000,00	15%	R$ 1150
De 15.000,01 até 20.000,00	10%	R$ 1.900
Acima de 20.000,01	5%	R$ 2.900