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Trabalho remoto
Carreira de TI paga melhor que média nacional, mas salário não é o alvo
Especialistas indicam uma tendência das novas gerações de TIC em valorizar menos altos salários e mais cultura de empresa em Carreira de TIC
Quase metade das empresas não fornece suporte emocional no trabalho remoto
Estudo mostra que 67,7% veem melhora na qualidade de vida com o home office, mas 43,3% afirmam não receber suporte à saúde física ou mental
Redução de trabalho remoto levaria 77% a deixar a empresa, segundo pesquisa
A pesquisa Insper/Robert Ralf mostra que, entre aqueles que trabalham em regime remoto e presencial, 96% desejam manter esse modelo
Maioria de executivos se vê igualmente produtivo no trabalho presencial ou remoto
É o que mostra o estudo Talent Trends Leadership 2025; empresa aponta cenário de pressão para o retorno ao trabalho presencial
Mesmo vista como fator de retenção de talentos, a adoção do trabalho híbrido cai
O estudo aponta que 64% das companhias brasileiras indicam um aumento nas taxas de retenção como resultado das políticas relativas ao modelo de trabalho híbrido
Cai proporção de vagas e contratações remotas no primeiro trimestre
Apesar de ainda estarem acima da média pré-pandemia, há uma desaceleração na proporção de vagas e contratações 100% remotas disponíveis na plataforma Gupy
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